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Triumph

Unternehmenspolitik gegen Kinderarbeit
Kontrollen der Produktionsstätten
Vorwürfe bzgl. Kinderarbeit
Unsere Branchenzuordnung:
Mode, Bekleidung, Textilien

Produkte und Produktionsorte

Welche Produkte, Vorprodukte oder Rohstoffe sind in Bezug auf ausbeuterische Kinderarbeit besonders zu betrachten?

Woher kommen die Produkte, Vorprodukte oder Rohstoffe bzw. wo wird produziert?

  • Niederlassungen, Lizenzverträge und Produktionsstätten in: Heubach, Wien, Hongkong, Kolumbien, Argentinien, Brasilien, Südafrika, Thailand, Philippinen, Chile, China, Japan, Spanien, Griechenland, Portugal, Frankreich, Singapur, Taiwan, Malaysia, Belgien, Großbritannien, Schweden, Italien, Finnland, Norwegen, Dänemark, Österreich und den Niederlanden

Unternehmenspolitik

Wie ist die allgemeine Unternehmenspolitik bezüglich Kinderarbeit?

Die Firma ist nach eigenen Angaben Mitglied bei bzw. unterstützt:
  • Verhaltenskodex: Es werden keine Kinder unter 15 Jahren oder vor Vollendung des Pflichtschulalters eingestellt. Gilt für Triumph, alle seine Zulieferer und Lizenznehmer, ILO-Übereinkommen 1381)

Kontrollen

Wie wird die Einhaltung der Unternehmenspolitik oder Richtlinien kontrolliert?

Die Firma nutzt nach eigenen Angaben folgende Siegel bzw. Zertifikate:
  • Triumph überprüft selbst „…im Rahmen des Möglichen und Zumutbaren die Einhaltung des Kodex…“

Vorwürfe

Gibt es Vorwürfe zu Kinderarbeit?

  • Mit dem Werk in Burma wurde direkt und indirekt das burmesische Militär unterstützt, welches wiederum die ArbeiterInnen und die gesamte Bevölkerung Burmas brutal unterdrückte. (Erpressung, Zwangsarbeit, Kinderarbeit, Folter etc.)2)

Reaktionen

Wie reagierte oder reagiert das Unternehmen auf Vorwürfe?

  • am 12.12.01 wurde ein Verhaltenskodex unterschrieben3)
  • am 28.01.02 wird der Produktionsstopp von Triumph in Burma bekannt gegeben4)

Soziales Engagement

Engagiert sich das Unternehmen herausragend um ausbeuterischer Kinderarbeit entgegen zu wirken?

  • Es liegen uns hierzu keine aussagekräftigen Informationen vor.

Bemerkenswertes

Gibt es Erwähnenswertes (positiv oder negativ) in Bezug auf die Arbeits- und Produktionsbedingungen über das Thema „ausbeuterische Kinderarbeit“ hinaus?

  • Es liegen uns hierzu keine aussagekräftigen Informationen vor.

Fußnoten, Links und Quellen:

  1. Triumph Verhaltenskodex (27.10.2007) []
  2. Clean Clothes Kampagne Österreich Linkt nicht mehr abrufbar 02.06.15 []
  3. Rundbrief 1/2001 der Kampagne für saubere Kleidung(27.10.2007) []
  4. Frauensolidarität : Clean Clothes Kampagne Österreich vom 28.01.02 – Seite nicht mehr aufrufbar []

Ein Gedanke zu „Triumph“

  1. Das ist unglaublich, so eine grosse Firma wie Triumph soll wirklich Kinder beschäftigen??
    Seit vielen Jahren bin dort Kunde, werde mich auf Grund dieser negativ Bewertung sofort eine andere Firma suchen.
    L.N.

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